Последствия миграции

Что такое миграция

Люди могут мигрировать между районами, регионами, государствами, материками, но в любом случае процесс связан с пересечением межгосударственных или внутренних границ между административно-территориальными образованиями.

Люди, совершающие перемещение в любом направлении, называются мигрантами. Тот, кто покидает пределы страны, считается эмигрантом. А тот, кто въезжает в какое-либо государство, называется иммигрантом. Разница между количеством эмигрантов и иммигрантов определяется как миграционное сальдо, может существенно влиять на общую численность народонаселения страны.

В процессе миграции одного человека или группы людей всегда есть две стороны:

1. Страна-экспортер.
2. Страна-реципиент.

Для каждой из сторон в результате переселения людей возникают положительные и отрицательные последствия. Так, плюсами для страны-экспортера являются:

• освобождение рабочих мест;
• снижение уровня неполной занятости, безработицы;
• повышение квалификации трудовых мигрантов, осуществляющих временный переезд;
• рост количества совместных предприятий, обусловленный стремлением мигрантов поддерживать бизнес-связи с родиной;
• увеличение объемов денежных переводов, усиливающее позиции национальной валюты на международном рынке.

Минусами для экспортера будут:

• нехватка кадров, вызванная оттоком рабочей силы и высококвалифицированных специалистов;
• снижение производственного потенциала;
• уменьшение численности экономически активных слоев населения;
• обеднение интеллектуальной среды;
• обострение региональных и межэтнических конфликтов;
• ухудшение демографической ситуации.

Позитивные последствия для страны-реципиента:

• устранение дефицита рабочей силы;
• стимулирование создания новых рабочих мест;
• ускорение развития инфраструктуры, сферы услуг, сельского хозяйства;
• рост спроса на услуги и товары;
• получение прибыли от деятельности высококвалифицированных специалистов без предшествующих расходов на их образование;
• повышение конкурентоспособности производимых товаров за счет использования дешевого труда, снижения себестоимости, цены;
• решение демографических проблем;
• рост экономики.

Негативные результаты:

• демпинг в сфере услуг, на рынке труда;
• рост конкуренции за рабочие места, вызывающий маргинализацию менее квалифицированных местных работников;
• рост безработицы;
• образование иммигрантских гетто.

Также страны, готовые принимать переселенцев, сталкиваются с негативным отношением к мигрантам местного населения, межэтническими противоречиями, массовыми экономическими правонарушениями.

Основные показатели миграции

Для анализа явления используют абсолютные и относительные показатели. К абсолютным могут относиться:

• количество выбывших;
• число прибывших;
• миграционное сальдо;
• миграционный прирост;
• валовая миграция;
• число временно переселившихся за определенный временной промежуток.

Среди относительных наиболее часто используют результативность — соотношение въехавших и выехавших, интенсивность — совокупность коэффициентов прибытия, убытия, прироста, оборота, сальдо, эффективности, приживаемости.

Преимущества и недостатки миграции

Внешняя трудовая миграция являет собой отток трудовых ресурсов из стран со слабой экономикой в более развитые государства. Принимающая сторона получает дешевую рабочую силу и получивших образование в другом государстве специалистов. Отдающая вынуждена фиксировать «утечку мозгов».

Иммигранты способствуют развитию трудоемких отраслей, так как на родине заниматься тяжелым трудом они бы не стали, а в новых условиях вынуждены идти на уступки. Эмигранты освобождают рабочие места, стимулируют повышение среднего уровня дохода бедных слоев населения у себя на родине.

Кроме того, рабочие-мигранты имеют важное значение для экономических систем беднейших стран: отправляя денежные переводы оставшимся на родине близким, они заметно улучшают финансовую ситуацию.

Роль миграции на мировом уровне

На мировом уровне миграция решает ряд важнейших задач:

• повышает социальную активность общества;
• способствует расширению кругозора населения;
• стимулирует повышение профессионального уровня молодежи;
• устанавливает баланс между предложением и спросом на современном рынке труда.

Основная функция миграции — взаимное обогащение этнического и культурного потенциала задействованных в процессе стран: мигранты привносят много новых традиций, привычек, течений. В отдельных регионах устраняется дефицит рабочей силы, повышается производительность труда, активизируется строительство, снижается безработица, выравнивается уровень оплаты труда и жизни в целом.