Характерные признаки основных социальных институтов

Социальный институт — это исторически сложившаяся или созданная целенаправленными усилиями форма организации человеческой жизнедеятельности, охватывающая совокупность статусов и ролей, необходимых культурных, экономических, политических и других средств и возможностей, призванных удовлетворять определенные потребности общества. Институты контролируют общество и упорядочивают поведение человека, оказывая на него влияние посредством установленных правил и норм.

Признаки социальных институтов

Социальные институты целесообразны и преследуют одну цель, которая заключаются в установлении стабильности в процессе общественного развития. Признаки институтов едины для всех и отвечают следующим уникальным характеристикам:

• формирование специальных учреждений, в рамках которых функционируют институты (например, для религии — это церкви, древние культовые здания, для института образования — школы, библиотеки);
• установленные нормы поведения и предписаний (например, в институте семьи — это стремление к браку);
• общепринятая система ценностей, связанная с идеологией (например, для бизнеса семьи — это забота, любовь, верность);
• набор социальных правил и предписаний, через которые проводится контроль поведения членов общества, исходя из общепринятых норм и интересов социума;
• культурные символы (обручальное кольцо, флаг, икона и т. д.);
• устные и письменные уставы и кодексы (для семейного института — это удостоверение о браке, брачный контракт);
• применение санкций и стимулов для регулирования отношений в рамках института (например, в образовании — это требования к сдаче экзаменов);
• четкое распределение обязанностей и прав всех членов институционального процесса, обеспечивающее предсказуемость их поведения.

Для повышения способности адаптации общества к внешним и внутренним изменениям появилась необходимость в формировании современных институтов, основные признаки которых:

• безусловное доминирование во всех основных сферах общественной жизни достиженческой регуляции: в экономике — деньги и рынок, в политике — демократические институты и т. д.;
• развитие института образования, целью которого является популяризация профессионализма и компетентности;
• дифференциация и автономизация институтов, которые проявляются в отделении экономики от семьи и государства, в ускорении процесса возникновения новых институтов и в усилении автономии уже существующих.

Функции социальных институтов

У каждого социального института есть главная функция, которая определяет его основное предназначение и признаки. Кроме основополагающей функции, существуют и такие, которые в разной степени свойственны всем институтам и обеспечивают выполнение главного компонента:

• удовлетворение различных потребностей общества в целом и каждого индивида в отдельности;
• регулирование действий всех членов общества, проявляющееся в стимулировании дозволенного и желательного и наказании нежелательного поведения;
• определение и поддержка общественного порядка системой социальных регуляторов;
• формирование интеграции стремлений, деятельности и отношения отдельных индивидов для обеспечения социальной сплоченности.

Все институты помимо своих специфических задач выполняют единые для каждого из них функции, к которым можно отнести:

1. Функция закрепления и воспроизводства общественных отношений — наличие установленного набора норм поведения и предписаний, стандартизирующих деятельность каждого индивида. Социальный контроль необходим для обеспечения устойчивости структуры общества.
2. Регулятивная функция — регулирование взаимоотношений между участниками институционального образования посредством составления образцов поведения.
3. Транслирующая функция — формирование системы передачи опыта, путем трансформации границ института и смены поколений.
4. Коммуникативная функция — распространение необходимой информации как внутри института, так и во взаимодействии между разными институтами.

Кроме перечисленных явных функций, у социальных институтов есть и латентные задачи, обнаружение которых помогает сформировать наиболее объективную картину жизни общества, а также позволят свести к минимуму их негативное влияние и усилить позитивное.

Виды социальных институтов

В социальной науке существуют различные системы типологизации институтов. В западной социологии чаще всего выделяют 5 видов:

• институт родства;
• институт экономики;
• институт стратификации;
• институт духовной культуры.

В России популярна типология, в рамках которой институты разделяются на следующие виды:

• экономическо-социальные (собственность, процесс производства и потребления, банки);
• политические (структура власти, партийный аппарат);
• социокультурные (образование, искусство);
• нормативно-ориентирующие (общепринятая система ценностей);
• церемониально-символические (нормы взаимного поведения, правила коммуникации).

Структура социальных институтов

Социальным институтам присущи следующие структурные элементы:

1. Нормы и правила — это жестко регламентированный свод общепринятых предписаний, обязательных для выполнения каждым участником институциональных взаимодействий. Контролирующий характер закрепленных норм проявляется в установлении допустимых границ и формировании условий и форм поведения в обществе. Несоблюдение норм находит негативный отклик у общества, а также чревато применением репрессивных мер в борьбе с недопустимым поведением.
2. Специализированные учреждения, основой которых является официально закрепленная совокупность людей, действующих ради достижения значимой для всех участников цели. К примеру, институт образования включает в себя школы, университеты, библиотеки и т. д.
3. Профессиональный субъектом, отвечающим за контроль установленных правил и эффективное функционирование института, могут быть как организации и учреждения (государство, социальные службы, вузы, министерства), так и отдельные люди (чиновники, преподаватели, научные работники).
4. Общественный контроль, который обеспечивает стабильное функционирование социума через механизм самостоятельной регуляции. Следуя своду общепринятых норм и ценностей, общество оценивает негативный поступок, совершенный любым участником группы и принимает к нему различные санкции.